人才发展委员会下设「规划评估专责小组」， 日前召开2017年度第一次小组会议。会议上，委员会秘书处表示，《澳门建筑业未来人才需求调研》及《澳门金融业未来人才需求调研》工作正有序进行，会议亦总结《五大行业紧缺人才目录》工作，对《澳门中长期人才培养计划》五年行动方案之后续工作进行跟进。

委员会秘书处汇报，现委託澳门高校团队负责开展澳门「金融业」及「建筑业」未来人才需求调研工作，并向相关行业代表单位发放问卷调查，预计今年内有结果。澳门城市大学代表表示，是次调研採用定量和定性分析法，包括：问卷调查、小组会议、访谈、行业经济发展科学分析等，对象主要由本澳六大建筑业商会，扩大至建造业工会。

委员会秘书处亦总结《五大行业紧缺人才目录》工作情况，并表示已于去年完成及发布《五大经济行业人才需求清单》及《重点领域紧缺人才目录》，将从事紧缺岗位所需的条件，包括学历及经验、专业能力、月薪範畴、任职能力等归类成多项指标，帮助市民了解现时澳门重点行业的紧缺岗位、所需之基本能力、薪酬情况，确立个人选择培训进修和职涯发展方向的参考。市民可透过委员会网站http://www.scdt.gov.mo/supplydemand.html浏览相关资讯。