澳门人口老化问题日益加剧，出生率持续降低，社会将面临严峻的挑战。澳门立法会议员罗彩燕指出，特区政府近期推出的育儿津贴受到了社会大众的支持，她也对此措施亦表示赞同。但她认为新推出的育儿津贴措施覆盖範围有限，力度不足，难以有效应对澳门出生率十年间腰斩的严峻形势，促请特区政府将提升出生率列为重要施政任务之一，并透过立法方式加大福利保障，包括将育儿资助範围扩大至0-6岁，适时检讨相关劳动法例，增加劳工假期，善用社保基金以增加产假至90天及男士侍产假期至7天。本澳近年出生率持续走低，至2024年，出生率已下降至5.3%。（资料图片）罗彩燕促请特区政府在提升出生率方面，首要将提升出生率列为重要施政任务之一。（受访者提供图片）

罗彩燕指出，许多家庭反映新推出的育儿津贴措施覆盖範围和力度不足，并未能够惠及2020-2021年出生儿童的家庭，以及一些已经养育了两胎或者三胎以上的家庭。在如今物价通胀、经济下行、优生优育的社会环境下，能否有效推高生育率，成效有待考察。

吁参考临近地区育儿政策

她续指出低出生率并非澳门独有，而是发达富裕地区普遍面临的问题，对比邻近地区具体措施，台湾地区育儿津贴资助範围为0-6岁；日本资助範围为0-18岁，并将应对少子化问题列为重要的施政项目之一，制定五年的资助计划；作为出生率同样低的韩国，育儿津贴资助範围亦覆盖到0-7岁，每名幼儿可获得总资助额超过港币10万元，且设有阶梯式津贴，鼓励和帮扶两胎以上的家庭。虽上述地区的资助力度对于出生率的提升尚待观察，但在对比之下，可见上述地区极为重视，澳门扶持力度明显不足。

罗彩燕促请特区政府在提升出生率方面，首要将提升出生率列为重要施政任务之一，透过立法方式，以取代行政法规，加大其福利保障，将育儿资助範围由0-3岁扩大至0-6岁，以覆盖更多有需要家庭，减轻家庭育儿成本。

而长远需检讨及完善《劳动关係法》，善用社保基金的资助，在避免增加营商压力的情况下，增加产假至90天及男士侍产假期至7天。并且需要适时调升劳动假期，以促进家庭的和谐稳定。更重要的是，应善用现有经屋资源，优先支援有需要家庭上楼换楼，改善他们的生活环境。唯有透过更全面、覆盖更广、力度更大的家庭友善政策支持，方能够令到家庭能安心迎接新生命，从而提升澳门出生率，减缓澳门老龄化的程度。