行政长官岑浩辉近日主持召开公共行政改革领导小组第二次工作会议，讨论公共部门职能配置、架构精简、员额管控、人员调动和转职制度，以及公共部门资讯建设等议题。他表示，特区政府正有序梳理政府组织架构，理顺各部门职能，并积极推进人力及公共资源精细化管理，要求各範畴有序落实各项工作，切实提升政府运作效能。

行政长官岑浩辉强调，公共行政改革及优化方案须实事求是，合理回应澳门经济及社会发展的实际需要。在架构方面，须订定架构规模上限标準、重新审视职能配置、合併职能相关的部门；在员额管控方面，应从标準化职务範畴、研究跨职程晋升机制、订定各级人员配置基準等方向进行优化。

行政公职局须按公共行政改革领导小组订定的方向，与审计署加强合作，结合各部门实际情况，逐步推动部门架构精简和人员结构优化。以集约管理为原则，优化公共部门採购及管理机制，确保公共资源合理运用。他又指示，在不影响部门日常运作的前提下，各公共部门应逐步完善资讯系统，进一步提升防风险能力。

行政长官岑浩辉在会议上发言。（新闻局图片）